网点负责人应具备与其他网点负责人沟通的能力，具体技巧包括有（）.

[多选题] 根据我社网点负责人的能力要求，网点负责人应具备的能力包括有（）.A . 情绪管理能力B . 时间管理能力C . 决策能力D . 运营分析能力E . 营销能力

[多选题] 网点负责人的任职资格中，要求网点负责人具备以下哪些能力？（）A . 学习能力B . 应变能力C . 沟通能力D . 组织管理能力E . 分析判断能力

[多选题] 网点负责人的员工情绪管理能力中，具体技巧包括有（）。A .关注网点员工的性格特征B .关注网点员工的情绪现状C .关注网点员工的负面情绪的来源D . D.适当表达感受E .进行良好的沟通

[单选题]根据我社网点负责人的能力要求，网点负责人应具备的能力不包括以下哪一项？（）A . 领导力与执行力B . 交流沟通能力C . 情绪管理能力D . 产品定价能力

[单选题]网点负责人要具备与上级交流沟通的能力，应掌握的具体技巧不包括以下哪一项？（）A . 有效把握上级领导的风格B . 沟通过程中严禁给出多项建议C . 仔细聆听上级的指示D . 理解任务、探讨任务的可行性

[单选题]网点负责人要具备与下级交流沟通的能力，应掌握的具体技巧不包括以下哪一项？（）A . 准确地传达任务B . 运用"自我隐性"的方法进行表扬C . 选择适当的方式批评下属D . 拒绝倾听员工抱怨

[单选题]网点负责人要具备与业务部门交流沟通的能力，应掌握的具体技巧不包括以下哪一项？（）A . 业务方面及时沟通B . 沟通中客观运用事实C . 沟通中客观运用数据D . 碰到问题多从网点负责人的立场和角度考虑

[多选题] 以下对网点负责人的交流沟通能力描述正确的有（）。A . 准确理解网点上级领导传达的信息，有效地执行上级下达的任务B . 及时向上级汇报网点的经营业绩，请示网点的特殊、重大情况的解决方案C . 与本网点员工进行有效地沟通，保证网点各项经营活动的正常开展D . 与其他业务部门或其他网点的负责人沟通协调、配合工作E . 与网点的上级、下级、同级进行有效地沟通，促进网点各项经营管理工作高效开展

[多选题] 广东农信社网点负责人的经营指标分析能力要求中，网点负责人应掌握以下哪些相对指标？（）A . 人均新增存款B . 人均新增贷款C . 收入成本比D . 计划完成率E . 同业占比

[单选题]网点负责人应具备的决策能力不包括以下哪一项？（）A . 目标管理能力B . 经营决策能力C . 特殊事件处理能力D . 产品定价能力