小郑是一名应届毕业大学生，毕业后应聘到一家高科技电子公司，入职后公司支付了培训费12000元，对小郑进行了一个月的专业技术培训，同时，公司与小郑签订了一份培训协议，协议约定小郑需在公司服务3年，如违约，小郑需承担违约金20000元。另外，因为小郑的工作性质涉及公司的商业机密，所以公司与小郑在劳动合同中约定了相关的竞业限制条款，其中约定小郑在解除或终止劳动合同离开公司之后3年内不得从事与公司同类的业务。小郑在公司服务2年后，提出辞职，公司要求小郑支付违约金20000元，双方发生劳动争议。要求：根据上述资料，分析回答下列小题。下列关于服务期的相关表述中，正确的是（）。

[问答题] 2013年7月，小李大学毕业，到一家施工企业应聘技术员o小李入职后’单位行政主管告知他有三个月试用期，试用期结束后签订劳动合同，试用期每月工资800元。三个月试用期快到时，单位行政主管通知他，由于在试用期表现不佳，所以公司决定辞退他。1．该施工企业与小李的口头合同是否有效。

[主观题]一名应届毕业生,在一家外阜在京的分公司实习,可北京分公司无法人代表,公司能否给我上北京的五险?我就要实习结束。我的户口是北京的非农业

[案例分析题] 大地科技有限公司是一家国有高科技企业(以下简称“大地科技”)，主要从事交换、传输等通信设备以及计算机、信息管理系统的研发和生产。去年公司收购了文达电脑有限公司，开始大规模进军信息行业，希望在信息技术及网络方面占有重要的市场份额。目前公司在程控交换、传输设备等领域具有较强的研发实力和技术，在华东、华南市场中具有较好的知名度和市场份额，并被认为是服务非常有特色的企业。公司目前的客户主要来源于以前使用公司程控交换、传输设备产品的老客户，而在新客户发展方面做得不是很有成效。

[单选题]徐某想利用国家对大学生创业的优惠政策开一家公司，正巧其表弟廖某为某大学应届毕业生，于是徐某借用廖某的身份证件办理了营业执照，而该公司实际由徐某经营。后由于经营不善，徐某又向张某借款6万元，到期后无力偿还。张某向人民法院起诉。请问，张某应将谁列为被告（）A．徐某B．核准登记上的工商管理部门C．廖某D．徐某和廖某为共同被告

[单选题]一位大学生毕业后自己办了一家公司，每年获利5万元，而如果他在A公司打工，年收入为6万元，如在B公司打工，年收人为7万元，则其办公司的机会成本为（ ）。A．5万元B．6万元C．7万元D．以上答案都不对

[试题]小黄是一名刚毕业的大学生。通过人才招聘，到了某IT公司。公司在三个月后要为小黄上住房公积金。如果你是负责本公司住房公积金的管理人。请问我国住房公积金的有关制度规定是什么?(考点：教材第265页)

[多选题] 小晶是一名已毕业半年的女大学生，在找工作期间，由于没有经过正规渠道参与应聘，被黑中介所骗。后来，屡次找工作碰壁让她开始怀疑自己，怀疑这个社会，对外界有着很强的防备心理，经常做些奇怪可怕的梦。社会工作者运用精神分析理论协助小品解决困难，在开展实务工作中，应做到（）。A . 强调小晶的早期经历与他人具有相似性B . 为小晶提供一个安全与支持的环境C . 与小晶签订治疗契约D . 采用自由联想的方法E . 倾听和理解小晶的想法与感受，并给予支持和鼓励

[试题]大地科技有限公司是一家国有高科技企业(以下简称“大地科技”)，主要从事交换、传输等通信设备以及计算机、信息管理系统的研发和生产。去年公司收购了文达电脑有限公司。开始大规模进军信息行业，希望在信息技术及网络方面占有重要的市场份额。目前公司在程控交换、传输设备等领域具有较强的研发实力和技术。在华东、华南市场中具有较好的知名度和市场份额，并被认为是服务非常有特色的企业。公司目前的客户主要来源于以前使用公司程控交换、传输设备产品的老客户，而在新客户发展方面做得不是很有效。公司的主要竞争对手是特字公司，它是

[单选题]李雷是一位应届大学毕业生，毕业后应聘到一家建材公司工作，已工作4个多月，但用人单位迟迟不与李雷订立书面劳动合同。根据法律规定，此种情形可能导致何种法律

[问答题] 阅读以下材料携程公司的“800”携程公司是一家以高科技手段的旅游公司，1999年年初成立，主要通过“800”电话呼叫中心和互联网为客户提供快捷优惠服务的订房、订票等旅游综合服务。该项服务自1999年10月开通以来，以其独到的经营模式迅速在旅游行业中占据领先的地位，预定业务中酒店预订的业务量已经相当于中国的最大的订房中心，2001年以来每个月交易额已逾2000万元。携程的呼叫中心有一个渐进的发展过程。刚开始主要通过互联网为客户提供服务，后来根据客户