在《中国IT月刊》上刊登招聘广告，比较适用的情况有（）。

A . 候选人地区颁布较广

B . 组织需要迅速扩大影响

C . 流失率较高的行业或职业

D . 空缺岗位并非迫切需要补充

E . 候选人相对集中于某个专业领域