小企业选聘人才的首要原则是（）。

[多选题] 小企业选聘人才常用的渠道有（）。A . 就业服务机构B . 广告招聘C . 内部选拔D . 个人推荐

[单选题]小企业选聘人才时最常使用的一种工具是（）。A . 能力测试B . 工作情景模拟C . 面试D . 品行鉴定

[多选题] 小企业在进行人才选聘时应遵循一定的原则，以尽量降低选错人的概率，这些原则包括（）。A . 德才兼备B . 经验至上C . 不拘一格，能力至上D . 内部优先E . 量才适用

[多选题] 小企业工艺创新的原则是（）。A . A·需求推动B . 量力而行C . C·持续创新D . 综合效益

[填空题] 中小企业划分的一个重要原则是（）.

[多选题] 中小企业文化建设应遵循的原则是（）A . 目的性B . 渐进性C . 针对性D . 层次性E . 可操作性

[单选题]企业开展纳税筹划必须坚持的首要原则是（）。A.先行性原则B.合法性原则C.系统性原则D.经济性原则

[单选题]监管的首要原则是（）。A．保护投资者利益原则B．法制管理原则C．“三公”原则D．监管与自律并重原则

[单选题]税收的首要原则是（）A . 财政原则B . 公平原则C . 效率原则D . 法治原则

[单选题]监管的首要原则是（）。A .一天B .三天C .七天D .十天