A . 管理岗位知识能力规范
B . 管理岗位培训规范
C . 生产岗位技术业务能力规范
D . 各岗位职责、能力、经历要求规范
E . 生产岗位操作规范
[单选题]岗位规范的结构模式包括( ).A.管理岗位培训规范B.生产岗位操作规范C.管理岗位知识能力规范D.管理岗位考核规范E.生产岗位技术业务能力规范
[单选题]根据岗位规范的具体内容,岗位规范的基本形式包括( )规范。A.管理岗位培训B.生产岗位工作C.管理岗位考核D.生产岗位考核E.生产岗位技能
[单选题]根据岗位规范的具体内容,岗位规范的基本形式包括( )规范.A.管理岗位培训B.生产岗位工作C.管理岗位知识能力D.生产岗位操作E.生产岗位技能
[单选题]根据岗位规范的具体内容,岗位规范的基本形式包括( )规范。A.管理岗位培训B.生产岗位工作C.管理岗位考核D.生产岗位考核E.生产岗位技能
[多选题]根据岗位规范的具体内容,岗位规范的基本形式包括()规范。A.管理岗位培训B.生产岗位操作C.管理岗位考核D.生产岗位考核E.生产岗位技能
[单选题]根据岗位规范的具体内容,岗位规范的基本形式包括( )规范。(A)管理岗位培训(B)生产岗位工作(C)管理岗位考核(D)生产岗位考核(E)生产岗位技能
[试题]岗位规范有哪些基本形式?(考点:教材第5页)
[多选题]薪酬主要包括有以下几种基本形式()。A.基本工资B.绩效工资C.短期和长期的激励工资D.员工福利保险和服务E.非货币收益
[问答题] 调制方式有几种基本形式?
[填空题] 科技档案号的基本结构模式()