A . 因事设岗
B . 明确任务目标
C . 合理分工协作
D . 责权利相对应
E . 根据总任务来设计
[多选题] 工作岗位设计的基本原则包括()。A . 促进员工积极性的原则B . 提高经营业绩的原则C . 明确任务目标的原则D . 合理分工协作的原则E . 责权利相对应的原则
[单选题]工作岗位设计的基本原则不包括()A.先进科学可行B.合理分工协作C.责权利相对应D.明确任务目标
[多选题] 下列属于工作岗位评价的基本原则的是()A . 少而精的原则B . 适用性原则C . 界限清晰便于测量的原则D . 综合性原则E . 可比性原则
[单选题]( )是会计工作岗位设置的基本原则。A.根据业务需要设置B.符合内部牵制制度的要求C.有计划的岗位轮换D.建立岗位责任制
[单选题]确定工作岗位评价要素和指标的基本原则包括( )。A.少而精原则B.综合性原则C.可比性原则D.重要性原则E.界限清晰便于测量的原则
[单选题]确定工作岗位评价要素和指标的基本原则包括( ).A.少而精原则B.细致性原则C.可比性原则D.精确性原则E.综合性原则
[多选题] 确定工作岗位评价要素和指标的基本原则包括()。A . 少而精原则B . 细致性原则C . 可比性原则D . 精确性原则E . 综合性原则
[多选题]确定工作岗位评价要素和指标的基本原则包括( )A.少而精原则B.综合性原则C.可比性原则D.重要性原则E.界限清晰便于测量的原则
[单选题]岗位设置的基本原则是( )。A.因人设岗B.因制设岗C.因事设岗D.因利设岗
[单选题]岗位设置的基本原则是( )。A.最低数量原则B.成本最低原则C.因事设岗原则D.因人设岗原则