A . 正确
B . 错误
[单选题]企业内的协商代表参加集体协商,应该视为()。A . 加班B . 提供了正常劳动C . 因公请假D . 事假
[单选题]企业内的协商代表参加集体协商,应该视为()。A.加班B.提供了正常劳动C.因公请假D.事假
[单选题]工资集体协商时,协商双方在协商开始前( )日内,提供与工资集体协商有关的真实情况和资料。A.5B.7C.10D.15
[单选题]工资集体协商时,协商双方在协商开始前( )内,提供与工资集体协商有关的真实情况和资料。A.5日B.7日C.10日D.15日
[单选题]工资集体协商时,协商双方在协商开始前()日内,提供与工资集体协商有关的真实情况和资料。A . 5B . 7C . 10D . 15
[单选题]工资集体协商时,协商双方在协商开始前()内,提供与工资集体协商有关的真实情况和资料。A . 5日B . 7日C . 10日D . 15日
[单选题]工资集体协商时,协商双方在协商开始前()日内,提供与工资集体协商有关的真实情况和资料。A.5B.7C.10D.15
[单选题]工资集体协商的双方可书面委托本企业外的人士作为本方协商代表,但委托人数不得超过本方代表的()。(2013年5月二级真题)A . 1/2B . 1/3C . 1/4D . 1/5
[单选题]工资集体协商双方享有平等的( )。A.选举权B.否决权C.建议权D.起诉权E.陈述权
[单选题]工资集体协商双方享有平等的( )。A.选举权B.否决权C.建议权D.起诉权E.陈述权