强烈的（）意识，使美国企业文化更看重自我价值的实现

[单选题]企业文化体现着强烈的“群体意识”，这说明企业文化具有（）A .导向功能B .约束功能C .激励功能D . D.凝聚功能

[单选题]美国企业文化最重要的特征是（）。A . 强调理性主义B . 强调团体C . 创新精神D . 推崇个人能力

[单选题]以下（）属于美国企业文化的特征之一。A .注重创造和谐的人际关系B .尊重个人价值C .民族性D .重视风土建设

[单选题]下列选项中，属于美国企业文化的特征的是A．以人为本的团体主义B．服务顾客是企业最高的目标C．信奉“和为贵”以及忠诚的伦理观D．含蓄而微妙的非理性主义

[单选题]崇尚人与人之间是平等的契约关系，美国企业文化根本的文化特质是（）A .个人主义B .理性主义C .权威主义D . D.能力主义

[多选题] 国外企业文化特点对我国企业文化建设的启示是（）A . 更新思想观念B . 立足民族精神C . 发扬民族文化的精华D . 扬弃民族文化的糟粕E . 博采百家之长

[多选题] 中国企业文化的特点是（）A . 用人上论资排辈B . 管理上不得越级C . 决策上集体为主D . 治理上情重于法E . 珍惜资源与团队精神

[单选题]企业文化管理更侧重于企业的（）。A . 内部活动B . 外部活动C . 社会环境D . 市场环境

[判断题] 企业文化就是使企业更美。A . 正确B . 错误

[多选题] 在美国企业文化理论诞生过程中四本代表作是（）。A . 《日本企业的管理艺术》B . 《Z理论——美国企业界怎样迎接日本的挑战》C . 《企业文化——企业生存的习俗和礼仪》D . 《成功之路——美国最佳经营企业的经验》