[单选题]

通过设立战略业务单位(sbu)成功地完成了组织的改组。以下哪条不是衡量组织单元是否有资格成为sbu的标准:()

A . 在母公司以外设立一个明确的市场。

B . 成为一个利润中心。

C . 风险厌恶。

D . 面对外部竞争。

参考答案与解析:

相关试题

通过设立战略事业单位成功地完成了组织的改组。以下哪条不是衡量组织单位是否有资格成为战略事业单位的标准?

[单选题]通过设立战略事业单位成功地完成了组织的改组。以下哪条不是衡量组织单位是否有资格成为战略事业单位的标准?A.在母公司以外设立一个明确的市场。B.成为一个

  • 查看答案
  • 当麦克Mike完成了其项目的组织规划,他就能成功地向其业主呈现下列哪些事项?()

    [单选题]当麦克Mike完成了其项目的组织规划,他就能成功地向其业主呈现下列哪些事项?()A . 工作分解结构,项目计划,资源计划B . 角色和责任,风险计划,质量计划C . 角色和责任安排,员工配置管理计划,项目组织图D . 项目章程,项目组织图,角色和责任,员工配置计划

  • 查看答案
  • 当组织结构不能再提供经理和组织成功地实施战略所需的协调、控制和指导时,它常常就会

    [判断题] 当组织结构不能再提供经理和组织成功地实施战略所需的协调、控制和指导时,它常常就会变革。A . 正确B . 错误

  • 查看答案
  • ()是指企业有能力成功地实施这种战略。

    [单选题]()是指企业有能力成功地实施这种战略。A . 可度量性B . 可行性C . 适用性D . 可接受性

  • 查看答案
  • ()是指企业有能力成功地实施这种战略。

    [试题]()是指企业有能力成功地实施这种战略。A.可度量性B.可行性C.适用性D.可接受性

  • 查看答案
  • 成功地变革组织文化还需要把握的要点有()

    [多选题] 成功地变革组织文化还需要把握的要点有()A . 了解旧文化,确定创造新文化的起点和目标B . 发现和支持员工和团队较好的文化思想和变革的愿望C . 发掘组织中最有效的次级文化,并把其树为样板D . 不要把抨击文化放在首位,而是要重在找出恰当的方法,帮助员工和团队更有效地做好工作

  • 查看答案
  • 项目范围是指项目组织为了成功地完成项目,确保项目目标得以实现,生产出客户期望的产

    [单选题]项目范围是指项目组织为了成功地完成项目,确保项目目标得以实现,生产出客户期望的产品或提供客户需要的服务,所必须完成的、而且仅限于必须要做的全部()。A . 项目工作B . 项目计划C . 项目产品D . 项目服务

  • 查看答案
  • 成功地完成某项活动所需的心理特征

    [单选题]成功地完成某项活动所需的心理特征A.动机B.需要C.气质D.性格E.能力

  • 查看答案
  • 成功地完成某项活动所需的心理特征()

    [单选题,B型题] 成功地完成某项活动所需的心理特征()A . 动机B . 需要C . 气质D . 性格E . 能力

  • 查看答案
  • 成功地完成某项活动所需的心理特征( )。

    [单选题]成功地完成某项活动所需的心理特征( )。A.动机B.需要C.气质D.性格E.能力

  • 查看答案
  • 通过设立战略业务单位(sbu)成功地完成了组织的改组。以下哪条不是衡量组织单元是