当前位置： 找题吧 >  经营分析与信息技术 技术监督质检职业技能
[单选题]

对于不熟悉特定任务的员工采用哪种领导风格较好？（）

A . 成就导向（授权）

B . 协商型（参与）

C . 指导型

D . 支持型

参考答案与解析：

相关试题

与不熟悉的汽车消费者谈话，适合采用（）。

[单选题]与不熟悉的汽车消费者谈话，适合采用（）。A .私人距离B .常规距离C .礼仪距离

  • 查看答案

    • 与不熟悉的汽车消费者谈话适合采用（）。

    [单选题]与不熟悉的汽车消费者谈话适合采用（）。A . 私人距离B . 常规距离C . 礼仪距离D . 公共距离

  • 查看答案

    • 不熟悉的机床和工具（）使用。

    [单选题]不熟悉的机床和工具（）使用。A . 不准擅自B . 也可以C . 有人看着就可以D . 偶尔可以

  • 查看答案

    • 某晚值班工程师接到客户求助电话，值班人员不熟悉该产品，耐心告知“我不熟悉该产品，

    [判断题] 某晚值班工程师接到客户求助电话，值班人员不熟悉该产品，耐心告知“我不熟悉该产品，请您找XXX，他的电话是XXXX”。（）A . 正确B . 错误

  • 查看答案

    • 作业时不擅自使用不熟悉的（）和（）。

    [填空题] 作业时不擅自使用不熟悉的（）和（）。

  • 查看答案

    • 在新员工对企业及员工不熟悉的情况下,( )是新员工获取企业信息的基本来源。

    [单选题]在新员工对企业及员工不熟悉的情况下，（ ）是新员工获取企业信息的基本来源。A．企业简介B．企业宣讲C．员工手册D．电视广告

  • 查看答案

    • 在新员工对企业及员工不熟悉的情况下，（）是新员工获取企业信息的基本来源。

    [单选题]在新员工对企业及员工不熟悉的情况下，（）是新员工获取企业信息的基本来源。A.企业简介B.企业宣讲C.员工手册D.电视广告

  • 查看答案

    • 在新员工对企业及员工不熟悉的情况下，（）是新员工获取企业信息的基本来源。

    [单选题]在新员工对企业及员工不熟悉的情况下，（）是新员工获取企业信息的基本来源。A.企业简介B.企业宣讲C.员工手册D.电视广告

  • 查看答案

    • 在新员工对企业及员工不熟悉的情况下，( )是新员工获取企业信息的基本来源。

    [单选题]在新员工对企业及员工不熟悉的情况下，( )是新员工获取企业信息的基本来源。A.企业简介B.企业宣讲C.员工手册D.电视广告

  • 查看答案

    • 在新员工对企业及员工不熟悉的情况下，（）是新员工获取企业信息的基本来源。

    [单选题]在新员工对企业及员工不熟悉的情况下，（）是新员工获取企业信息的基本来源。A.企业简介B.企业宣讲C.员工手册D.电视广告

  • 查看答案

    • 对于不熟悉特定任务的员工采用哪种领导风格较好？（）