在人员录用工作中应该坚持择优原则。 （ ）

[主观题]在人员录用工作中应该坚持择优原则。（ ）

[多选题] 在招聘录用工作中，有以下（）条件的，不得录用A .与其他单位未接触劳动关系者B .被依法追究刑事责任和不良记录的C .吸毒或患有精神病或传染性疾病的D .年未满18周岁的E .伪造证件的F .体检不合格的

[单选题]组织在进行人员招聘录用工作时（ ）。A．内部调整应先优于组织外招聘B．组织外招聘应先优于内部调整C．内部调整应与组织外招聘同时进行了D．两者无必须先后关系

[单选题]组织在进行人员招聘录用工作时（）。A .内部调整应先优于组织外招聘B .组织外招聘应先优于内部调整C .内部调整应与组织外招聘同时进行了D .两者无必须先后关系

[单选题]组织在进行人员招聘录用工作时，( )。A．首先要明确人员的招聘来源B．补充初级岗位的需求可以从内部招聘中得到满足C．为了组织的长期发展，组织内部的高层岗位应尽量从内部招聘获得D．对于本组织缺少又急需的人才，应立即制定内部培训计划对内部人员进行培养

[多选题]高管人员不准在干部选拔任用工作中()。A.任人唯亲B.封官许愿C.隐瞒D.歪曲事实E.打击报复

[多选题] 在吸收录用工作中，任何人不得因为以下哪些方面而受到歧视（）A . 民族B . 性别C . 家庭出身D . 婚姻状况E . 犯罪

[单选题]在地方各级人民政府国家公务员录用工作中，具有录用审批权的机关是（）。A . 市（地）级以上（含市级）人民政府B . 县级以上（含县级）人民政府C . 市（地）级以上（含市级）人民政府的人事部门D . 县级以上（含县级）人民政府的人事部门

[判断题] 在干部选拔任用工作中不准任用自己的亲信人员。（）A . 正确B . 错误

[多选题] 稽核工作中应坚持下列哪些原则（）。A . 谁分管谁负责的原则B . 联社主任负责的原则C . 集体负责的原则D . 谁检查谁负责的原则