[单选题]劳动合同的订立应当遵循()原则。A .平等自愿B .劳动管理部门为主C .雇主为主D .被雇一方为主
[多选题]订立劳动合同,应当遵循()的原则。A.公平B.平等自愿C.合法D.诚实信用
[单选题]订立劳动合同,应当遵循的原则有( )。A.合法公平B.平等自愿C.服从命令D.协商一致E.诚实信用
[填空题] 订立劳动合同,应当遵循合法、()()()()的原则。
[多选题] 订立劳动合同,应当遵循合法、()的原则。A . 公平B . 平等自愿C . 协商一致D . 诚实信用
[多选题] 《劳动合同法》规定:订立劳动合同,应当遵循()的原则。A . 合法B . 公平C . 平等自愿D . 协商一致E . 诚实信用
[多选题] 《劳动合同法》规定:订立劳动合同,应当遵循()的原则。A . 合法B . 公平C . 平等自愿D . 协商一致E . 诚实信用
[多选题] 《劳动合同法》规定:订立劳动合同,应当遵循()的原则。A . 合法B . 公平C . 平等自愿D . 协商一致E . 诚实信用
[多选题] 《劳动合同法》规定:订立劳动合同,应当遵循()的原则。A . 合法B . 公平C . 平等自愿D . 协商一致E . 诚实信用
[多选题] 《劳动合同法》规定:订立劳动合同,应当遵循()的原则。A . 合法B . 公平C . 平等自愿D . 协商一致E . 诚实信用