集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起（）日内，由用人单位一方将文本一式三份报送劳动行政部门审查。

[单选题]集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起()日内，由用人单位一方将文本一式三份报送劳动保障行政部门审查。A . 5B . 10C . 15D . 30

[单选题]集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起（）内，报送劳动保障行政部门审查。A.5日B.10日C.15日D.20日

[单选题]集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起（）内，报送劳动保障行政部门审查。A.5日B.10日C.15日D.20日

[单选题]集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起（　）日内，由用人单位一方将文本（　）报送劳动行政部门审查。A.10，一式两份B.15

[单选题]某企业通过全体职工大会协商后订立了集体合同，按照规定，应当自双方首席代表签字之日起（），由该企业将文本一式三份报送劳动保障行政部门审查。A . 10日内B . 15日内C . 20日内D . 30日内

[单选题]集体合同签订或者变更之后，应当自双方首席代表签字之日起（）内，由用人单位一方将文本一式三份报送劳动保障行政部门审查A.5日B.10日C.15日D.30

[单选题]劳动保障行政部门对集体合同或专项集体合同有异议的，应当自收到文本之日起（）日内将《审查意见书》送达双方协商代表，在这一期间未提出异议的，集体合同或专项

[单选题]劳动保障行政部门对集体合同或专项集体合同有异议的，应当自收到文本之日起（）日内将《审查意见书》送达双方协商代表，在这一期间未提出异议的，集体合同或专项

[问答题]进行集体协商签订集体合同或专项集体合同应当遵循的原则。

[问答题]进行集体协商，签订集体合同或专项集体合同，应当遵循哪些原则？。