以下关于劳动合同的表述错误的是（）。

[单选题]以下关于劳动合同的表述错误的是（ ）A . 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务关系的协议B . 劳动合同的订立的目的是在劳动者和用人单位之间建立劳动法律关系C . 劳动合同的履行中，劳动者必须参加到用人单位的劳动组织中去，担任一定的职务D . 劳动合同是劳动关系当事人自愿制定的，只要双方自主自愿就可以，不以法律为依据

[单选题]以下关于劳动合同特征的表述中，错误的是（）。A.劳动合同主体具有普遍性B.劳动合同内容具有权利义务的统一性和对应性C.劳动合同属于双务有偿合同D.劳动

[单选题]以下关于劳动合同特征的表述中，错误的是（）。A.劳动合同主体具有普遍性B.劳动合同内容具有权利义务的统一性和对应性C.劳动合同属于双务有偿合同D.劳动

[单选题]以下关于劳动合同特征的表述中，错误的是()。A.劳动合同主体具有普遍性B.劳动合同内容具有权利义务的统一性和对应性C.劳动合同属于双务有偿合同D.劳动

[单选题]以下关于劳动合同特征的表述中，错误的是()。A.劳动合同主体具有普遍性B.劳动合同内容具有权利义务的统一性和对应性C.劳动合同属于双务有偿合同D.劳动

[单选题]以下关于劳动合同特征的表述中，错误的是（）。A.劳动合同主体具有普遍性B.劳动合同内容具有权利义务的统一性和对应性C.劳动合同属于双务有偿合同D.劳动

[单选题]关于劳务派遣劳动合同的表述，错误的是（　）。A.劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限和工作岗位B.劳务派

[单选题]关于劳动合同的解除与中止，表述错误的是（）A . 劳动者涉嫌违法犯罪被限制人身自由，且未被做出终审判决期间，不能解除劳动合同B . 当同时出现可解除和不可以解除劳动合同的条件时，用人单位就服从不得解除劳动合同的条件C . 第三方招用未与原用人单位解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成损失的，除该劳动者承担直接赔偿责任外，该用人单位应承担连带赔偿责任。D . 由用人单位提出，协议解除劳动合同的经济补偿金，应按照劳动者在本单位的工作年限，工作时间每满一年发给相当于一个月的工资作为经济补偿金，最多不超

[单选题]关于劳动合同，以下哪种说法错误（）。A .订立劳动合同，必须经双方协商一致才能成立B .变更劳动合同，必须经双方协商一致才能成立C .解除劳动合同，必须经双方协商一致才能成立D .解除劳动合同，可以双方协商一致，也可以由一方当事人提出

[单选题]以下关于劳动合同的生效说法正确的有（ ）。A.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动合同自实际支付工资起生效B.用人单位与劳动者订立劳动合同生效