A.“严进严出”
B.“宽进宽出”
C.“严进宽出”
D.“宽进严出”
[单选题]下列做法中,符合企业人才选拔标准的是:()A . “严进严出”B . “宽进宽出”C . “严进宽出”D . “宽进严出”
[试题]下列选项中,不属于人才选拔中硬标准的是:()A.本科及以上学历B.三年或三年以上工作经验C.具备较强的目标管理能力D.性别要求
[单选题]下列选项中,不属于人才选拔中硬标准的是:()A . 本科及以上学历B . 三年或三年以上工作经验C . 具备较强的目标管理能力D . 性别要求
[主观题]在企业招聘中,存在能够通用于所有企业的人才选拔标准。此种说法:()
[判断题] 在企业招聘中,存在能够通用于所有企业的人才选拔标准。此种说法:()A . 正确B . 错误
[单选题]人才是企业宝贵的智力资源,下列选项中,不是企业衡量人才标准的是()A . 知识水平B . 工作能力C . 家庭背景D . 工作业绩
[单选题]下列关于选拔人才的说法中,不正确的是()。A . 以文凭论人才B . 要善于发掘意志坚强的人C . 要善于发掘遇到危机不迷失方向,勇往直前的人D . 要善于发掘具有开拓、创新精神的人
[单选题]下列评价类型中更适合用于选拔人才的是()。A.诊断性评价B.个体内差异评价C.相对性评价D.绝对性评价
[单选题]()是孔子选拔人才的方针。A.任人唯亲B.仕而优则学,学而优则仕C.按等级选取D.以出身为依据
[单选题]()是孔子选拔人才的方针。A . 任人唯亲B . 仕而优则学,学而优则仕C . 按等级选取D . 以出身为依据