按主管人员的标准进行考评，主要是指按个人品质和工作特征的标准来评价主管人员。

[单选题]按主管人员的标准进行考评最好的方法是（）A . 用管理的基本原理作标准B . 用管理职能作标准C . 用管理的基本概念和基本原理作标准D . 用目标完成情况作标准

[单选题]对主管人员绩效考评是观察主管人员是否（）A . 制定合理的目标B . 按计划完成目标C . 用最短的时间完成目标D . 制定合理目标并按计划完成目标

[单选题]按主管人员的标准进行考评时，最好的方法是（）A . 制定合理的目标B . 按计划完成目标C . 用最短的时间完成目标D . 制定合理目标并按计划完成目标

[单选题]以一个主管人员的要求来考评主管人员的最合适标准，是管理的（）A . 基本职能B . 基本要求C . 基本原理D . 基本任务

[单选题]考评主管人员的最好方法是（）A . 群众考评B . 个人品质考评方法C . 按主管人员的标准考评的方法D . 对主管人员的绩效考评的方法

[单选题]属于相对考评的主管人员考评方法是（）A . 对比法B . 比较法C . 考试法D . 成绩记录法

[主观题]单位主管人员指使实施违反治安管理的，处罚该主管人员。（ ）

[判断题]单位主管人员指使实施违反治安管理的，处罚该主管人员。( )A．正确B．错误

[主观题]会计主管人员就是“会计主管” 。（ ）此题为判断题(对，错)。

[主观题]会计主管人员就是“会计主管” 。（ ）此题为判断题(对，错)。