马斯洛的需要层次理论认为，人的行为是受到（）的激励的。

[单选题]马斯洛需要层次理论认为，属于人的高层次需要的是（　）。A.生理的需要B.尊重的需要C.归属的需要D.爱的需要

[多选题]马斯洛的需要层次理论认为，人的生理需要包括()A.对食物的要求B.对友谊的要求C.对休息的要求D.对性的要求E.对爱情的要求

[多选题]马斯洛的需要层次理论认为，人的生理需要包括()A.对食物的要求B.对友谊的要求C.对休息的要求D.对性的要求E.对爱情的要求

[多选题]马斯洛需要层次理论认为，生理的需要包括（　）。A.食物的需要B.性的需要C.居住场所的需要D.情感的需要E.自主权的需要

[单选题]马斯洛的需要层次理论认为，人的最低层次的需要是（）A、生存需要B、归属需要C、尊重需要D、自我实现的需要

[多选题] 马斯洛的需要层次理论认为，人的需要一般包括：（）A . 生理需要B . 安全需要C . 归属或爱的需要D . 自尊需要E . 自我实现需要

[多选题]马斯洛的需要层次理论认为人的需要包括（　）。A.成就需要B.权力需要C.归属和爱的需要D.生理需要和安全需要E.尊重的需要和自我实现的需要

[问答题] 马斯洛层次需要理论及在员工激励上的应用。

[单选题]马斯洛提出的需要层次理论属于哪种类型的激励理论?A . 内容性激励理论B . 过程性激励理论C . 强化性激励理论D . 归因性激励理论

[判断题] 马斯洛的需要层次理论：马斯洛认为，人的价值体系中存在不同层次的需要，形成了一个需要系统，人的需要都是要得到满足才能发展。A . 正确B . 错误