薪酬结构设计的先行工作主要有哪些？

[多选题] 隔离栅的结构设计主要有哪些内容？（）A .结构高度B .隔离栅的稳定性C .网孔尺寸D .连接形式

[多选题] 劳动组织结构设计的原则主要有（）A . 精简原则B . 统一原则C . 效能原则D . 自动调节原则E . 管理跨度原则

[问答题] 薪酬结构设计的原则有哪些？

[问答题] 职务薪酬结构设计流程是哪些？

[问答题] 薪酬结构设计的基本步骤是哪些？

[判断题] 薪酬体系设计主要是薪酬垂直（水平）设计、薪酬结构设计和薪酬构成设计。A . 正确B . 错误

[问答题] 简述薪酬结构设计原则。

[多选题] 薪酬结构设计的步骤包括()。A . 确定薪酬等级数量及级差B . 确定薪酬水平变化范围C . 确定薪酬变动范围与薪酬变动比率D . 确定薪酬区间中值与薪酬区间的渗透度E.确定相邻薪酬等级之间的交叉与重叠

[单选题]薪酬结构设计的基础是（　）。A.职位分析B.职位描述C.职位评价D.职位总结

[问答题] 试述薪酬结构设计的方法。