A.劳动者的年龄
B.劳动力的任职年限
C.劳动者的性别
D.企业规模
[判断题]劳动力可以流动是劳动者作为劳动力所有者和主人的根本体现。()A.对B.错
[判断题]劳动关系主体,是指劳动关系中劳动力的所有者和劳动力的使用者,既拥有劳动力的劳动者和使用劳动力的用人单位。A.对B.错
[单选题]劳动者进行劳动力给决策的目标是()A.收益最大化B.闲暇最大化C.长期财富最大化D.效用最大化
[单选题]在劳动力买卖当中,劳动者出卖的是()。A . 劳动力的使用权B . 劳动力的所有权C . 劳动的使用权D . 劳动的所有权
[单选题]劳动者进行劳动力给决策的目标是()A . 收益最大化B . 闲暇最大化C . 长期财富最大化D . 效用最大化
[单选题]下列不属于劳动力流动的意义的一项是( )。A.可以纠正地区间就业不平衡B.减少由技术变化而引起的人力问题C.减轻与经济结构变化而联系的失业问题D.不利
[判断题]劳动力市场即买卖劳动者的市场。()A.对B.错
[单选题]关于劳动力流动对企业和劳动者产生的影响的说法,错误的是( )。A.有经验员工的离职通常导致企业增加培训新员工的成本B.有自愿离职的情况下,员工的劳动力
[单选题]下列()属于影响流动劳动力发展的因素。A . 雇工的规模固定不变B . 目前人口增长很慢C . 雇用长期工人的成本低D . 大量失业人员的存在导致求职者愿意从事临时性的工作
[单选题]下列( )属于影响流动劳动力发展的因素。A.雇工的规模固定不变B.目前人口增长很慢C.雇用长期工人的成本低D.大量失业人员的存在导致求职者愿意从事临时