当前位置： 找题吧 >  国家电网 人力资源类
[单选题]

劳动争议仲裁时效期间从何时起计算()。

A.当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日

B.劳动者主张权利之日

C.劳动关系终止之日

D.劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日

参考答案与解析：

相关试题

劳动争议仲裁时效期间从何时起计算()。

[单选题]劳动争议仲裁时效期间从何时起计算()。A.当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日B.劳动者主张权利之日C.劳动关系终止之日D.劳动争议仲裁委员会受理仲

  • 查看答案

    • 劳动争议仲裁时效期间从何时开始起算？( )

    [单选题]劳动争议仲裁时效期间从何时开始起算？( )A.当事人知道或应当知道其权利被侵害之日B.当事人与用人单位发生纠纷之日C.劳动关系终止之日D.当事人与用人

  • 查看答案

    • 劳动争议仲裁时效期间从何时开始起算？（）

    [单选题]劳动争议仲裁时效期间从何时开始起算？（）A.当事人知道或应当知道其权利被侵害之日B.当事人与用人单位发生纠纷之日C.劳动关系终止之日D.当事人与用人单

  • 查看答案

    • 劳动争议仲裁时效期间从何时开始起算？()

    [单选题]劳动争议仲裁时效期间从何时开始起算？()A.当事人知道或应当知道其权利被侵害之日B.当事人与用人单位发生纠纷之日C.劳动关系终止之日D.当事人与用人单

  • 查看答案

    • 劳动争议仲裁时效期间从何时开始起算？( )

    [单选题]劳动争议仲裁时效期间从何时开始起算？( )A.当事人知道或应当知道其权利被侵害之日B.当事人与用人单位发生纠纷之日C.劳动关系终止之日D.当事人与用人

  • 查看答案

    • 劳动争议仲裁时效期间从何时开始起算？()

    [单选题]劳动争议仲裁时效期间从何时开始起算？()A.当事人知道或应当知道其权利被侵害之日B.当事人与用人单位发生纠纷之日C.劳动关系终止之日D.当事人与用人单

  • 查看答案

    • 劳动争议仲裁时效期间从何时开始起算？（）

    [单选题]劳动争议仲裁时效期间从何时开始起算？（）A.当事人知道或应当知道其权利被侵害之日B.当事人与用人单位发生纠纷之日C.劳动关系终止之日D.当事人与用人单

  • 查看答案

    • 劳动争议仲裁时效期间从何时开始起算？（）

    [单选题]劳动争议仲裁时效期间从何时开始起算？（）A.当事人知道或应当知道其权利被侵害之日B.当事人与用人单位发生纠纷之日C.劳动关系终止之日D.当事人与用人单

  • 查看答案

    • 劳动争议仲裁时效期间从何时开始起算？（）

    [单选题]劳动争议仲裁时效期间从何时开始起算？（）A.当事人知道或应当知道其权利被侵害之日B.当事人与用人单位发生纠纷之日C.劳动关系终止之日D.当事人与用人单

  • 查看答案

    • 劳动争议仲裁时效期间从（　）起计算。

    [单选题]劳动争议仲裁时效期间从（　）起计算。A.劳动关系终止之日B.劳动者主张权利之日C.当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日D.劳动人事争议仲裁委员会受理

  • 查看答案

    • 劳动争议仲裁时效期间从何时起计算()。