()对知识创造的影响很多。所谓组织氛围有人说是组织环境和组织输出之间的中介。组织环境包括很多，有制度.文化.行业发展.技术特征等等。

[单选题]组织应该从（）方面帮助员工解压。Ⅰ工作环境和条件；Ⅱ文化氛围；Ⅲ组织制度；Ⅳ组织程序A . Ⅲ+ⅣB . Ⅰ+ⅡC . Ⅰ+Ⅱ+ⅢD . Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ

[单选题]组织的环境包括对组织有直接影响的外部（）和因素。A . 条件B . 动态环境C . 人员D . 利益相关者

[单选题]组织开发的基本目标不包括（ ）。( A )改变组织氛围( B )改变组织环境( C )改变组织文化( D )改变组织结构

[判断题] 组织环境对组织结构设计和组织绩效影响不大。（）A . 正确B . 错误

[单选题]人受（）的影响是巨大的，这里有少数人会主动影响环境，但多数人会接受环境的影响。在团队.组织氛围.组织制度因素和社会因素中个人所在组织的制度和氛围影响更

[多选题] 组织的外部环境对组织的效率和效果有很大影响，组织环境因素有（）和其他因素。A .社会文化B .信息C .财政资源D .产品市场E .经济形势

[单选题]影响企业组织结构的因素很多，人员结构对企业组织结构的影响属于（ ）因素。A．企业技术B．企业规模C．企业制度D．企业外部环境

[单选题]影响企业组织结构的因素很多，人员结构对企业组织结构的影响属于（ ）因素。A．企业技术B．企业规模C．企业制度D．企业外部环境

[单选题]影响企业组织结构的因素很多，人员结构对企业组织结构的影响属于（）因素。A . 企业技术B . 企业规模C . 企业制度D . 企业外部环境

[多选题] 组织传播的形式很多，包括（）A . 打电报B . 报告会C . 演讲会D . 研讨会E . 展销会