基础薪酬是指（ ）。

[单选题]（）是制定薪酬的基础。A . 岗位评价B . 岗位分析C . 岗位描述D . 岗位规范

[判断题] 薪酬支付（设计）是薪酬管理最基础的工作。A . 正确B . 错误

[单选题]薪酬是指（　　）。A.员工因为雇佣关系的存在而从雇主那里获得的所有各种形式的经济收入以及有形服务和福利B.一个组织根据员工所承担或完成的工作本身或者是

[多选题] 薪酬制度设计的基础是（）A . 岗位分析与评价B . 薪酬调查C . 福利政策D . 人工成本核算E . 工资标准

[单选题]确定薪酬体系的基础是()。A . 薪酬水平B . 工作分析C . 薪酬控制D . 薪酬调查

[单选题]确定薪酬体系的基础是（　）。A.工作分析B.职位评价C.薪酬调查D.企业目标

[单选题]确定薪酬体系的基础是（　）。A.工作分析B.工作评价C.薪酬调查D.确定薪酬体系

[问答题] 薪酬是指什么？

[单选题]“直接薪酬”是指（）。A . 当月发放的工资B . 工资、奖金与福利C . 即薪酬总体D . 工资、奖金与津贴

[单选题]职能薪酬体系是以（）为基础的薪酬体系.A . 技能和能力B . 技能和职位C . 职位和工作D . 职位和能力