在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。
A.劳动者被依法追究刑事责任
B.女职工在孕期、产期、哺乳期
C.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的
D.因工负伤被确认丧失或者部分丧失劳动能力
E.劳动者不能胜任工作，经过培训，仍不能胜任工作
参考答案与解析：
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在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。
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[多选题] 在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。A . 劳动者被依法追究刑事责任B . 女职工在孕期、产期、哺乳期C . 患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的D . 因工负伤被确认丧失或者部分丧失劳动能力E . 劳动者不能胜任工作，经过培训，仍不能胜任工作
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在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。
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[多选题]在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。A.劳动者被依法追究刑事责任B.女职工在孕期、产期、哺乳期C.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的D
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在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（ ）。
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[多选题]在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（ ）。A.劳动者被依法追究刑事责任B.女职工在孕期、产期、哺乳期C.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的
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在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。
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[多选题]在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。A.劳动者被依法追究刑事责任B.女职工在孕期、产期、哺乳期C.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的D
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在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。
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[多选题]在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。A.劳动者被依法追究刑事责任B.女职工在孕期、产期、哺乳期C.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的D
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在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。
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[多选题]在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。A.劳动者被依法追究刑事责任B.女职工在孕期、产期、哺乳期C.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的D
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在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。
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[多选题]在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。A.劳动者被依法追究刑事责任B.女职工在孕期、产期、哺乳期C.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的D
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在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。
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[多选题]在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。A.劳动者被依法追究刑事责任B.女职工在孕期、产期、哺乳期C.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的D
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在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。
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[多选题]在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。A.劳动者被依法追究刑事责任B.女职工在孕期、产期、哺乳期C.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的D
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在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。
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[多选题]在下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的有（）。A.劳动者被依法追究刑事责任B.女职工在孕期、产期、哺乳期C.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的D
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