为了解决义务的冲突，罗斯区分了( )。

[多选题]为了解决义务的冲突，罗斯区分了（）。A.绝对的义务B.最大的义务C.显见的义务D.实际的义务

[多选题]为了解决义务的冲突，罗斯区分了（）。A.绝对的义务B.最大的义务C.显见的义务D.实际的义务

[多选题] 为了解决义务的冲突，罗斯区分了哪两种义务？（）A .单规义务B .显见的义务C .多规义务D .实际的义务

[单选题]代理成本理论区分了（ ）利益冲突。A．股东之问的B．债权人与经理层之间的C．股东与经理层之间的D．债权人与股东之间的

[多选题] 代理成本理论区分了（）利益冲突A . 股东之间的利益冲突B . 债权人与经理层之间的利益冲突C . 股东和经理层之间的利益冲突D . 债权人与股东之间的利益冲突

[判断题] 产业组织理论主要是为了解决“马歇尔冲突”。A . 正确B . 错误

[多选题] 国际私法上解决人的权利能力的法律冲突，主要是为了解决（）A .死亡宣告的法律冲突B .失踪宣告的法律冲突C .无行为能力或限制行为能力宣告的法律冲突D .禁治产人宣告的法律冲突

[单选题]哪一种谈判风格寻求双赢方法，即双方在冲突解决中得到了他们想要的，为了解决冲突，谈判者不得不重新定义选择项来扩大可利用资源的数量，这种方法趋向于支持谈判者之间积极的长期关系：（）A . 分配性谈判B . 一体化谈判C . 竞争性谈判D . 协作性谈判

[多选题]为了解决股东与债权人的利益冲突，通常采取的措施有（　）。A.限制性借款B.收回借款C.停止借款D.规定借款用途E.发放股票期权

[单选题]冲突的解决有多种方式，区分不同解决方式的主要依据是（）。A . 对自身需要的关注，对他人需要的关注B . 对自身需要的关注，对组织需要的关注C . 对员工需要的关注，对他人需要的关注D . 对自身需要的关注，对团队需要的关注