A.薪酬策略
B.工作岗位
C.工作绩效
D.工作条件
[单选题]影响企业员工个人薪酬水平的主要因素不包括()。A.薪酬策略B.工作岗位C.工作绩效D.工作条件
[单选题]影响企业薪酬水平的主要因素不包括()。A . 劳动力的需求和供给B . 产品竞争程度和产品需求水平C . 所属行业和企业规模D . 员工的家庭经济负担
[单选题]影响企业薪酬水平的主要因素不包括( )。A.劳动力的需求和供给B.当地生活水平C.所属行业和企业规模D.员工的家庭经济负担
[单选题]影响企业薪酬水平的主要因素不包括( )。A.企业组织结构B.地区最低工资水平C.所属行业与规模D.企业文化
[单选题]影响企业薪酬水平的主要因素不包括( )。A.企业组织结构B.地区最低工资水平C.所属行业与规模D.企业文化
[单选题]影响企业薪酬水平的主要因素不包括( )。A.劳动力的需求和供给B.产品竞争程度和产品需求水平C.所属行业和企业规模D.员工的家庭经济负担
[单选题]影响员工个人薪酬水平的因素不包括( ).A.劳动绩效B.工会的力量C.工作条件D.员工的技能
[单选题]影响员工个人薪酬水平的因素不包括( )。A.劳动绩效B.工会的力量C.工作条件D.员工的技能
[单选题]影响员工个人薪酬水平的因素不包括( )A.劳动绩效B.工会的力量C.工作条件D.员工的技能
[单选题]影响员工个人薪酬水平的因素不包括( )A.劳动绩效B.工会的力量C.工作条件D.员工的技能