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简述事业部型结构。

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    A.有利于企业高层领导摆脱行政事务B.既有较高的稳定性,又有较好的适应性 C.有利于把联合化和专业化结合起来 D.有利于培养全面的管理人才 事业部制结构的主要优点:1、 每个事业部都有自己的产品和市场,能够规划其未来发展,也能灵活自主的适应市场出现的新情况迅速作出反应。所以,这种组织结构既有高度的稳定性,又有良好的适应性。2、 有利于最高领导层摆脱日常行政事务,成为坚强有力的决策机构,同时有能使各事业部发挥经营管理的积极性和创造性,从而提高企业的整体效益。3、 事业部经理虽然只负责领导一个比所属企业小得多

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