[单选题]对带有母联断路器和分段断路器的母线要求断路器失灵保护动作后应( )。A.只断开母联断路器或分段断路器B.首先断开母联断路器或分段断路器，然后动作于断开
[单选题]人际沟通的根本特点是( )。A.书信B.讨论C.文件D.语言
[多选题]学员构成这一参数通过学员的( )方面影响培训方法的选择。A.职务特征B.技术心理成熟度C.个性特征D.工作内容熟练度E.家庭背景
[判断题]正式组织的组织目标是利润或者服务社会，非正式组织的组织目标是成员满意。( )A.对B.错
[单选题]垄断厂商的需求曲线是P=a-bQ，则其边际收益曲线是( )。A.MR=2a-bQB.MR=a-2bQC.MR=b-aQD.MR=b-2aQ
[单选题]事故调查应坚持( )的原则，及时、准确地查清事故经过、原因和损失，明确事故性质，认定事故责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者提出处理意见，
[单选题]主存储器和CPU之间增加Cache的目的是( )。A.解决CPU和主存之间的速度匹配问题B.扩大主存储器的容量C.扩大CPU中通用寄存器的数量D.既扩
[多选题]组织文化的继承性体现在( )A.继承组织的管理特色B.继承优秀的民族文化精华C.继承组织的文化传统D.继承国内的组织文化实践和研究成果E.继承外来的组
[多选题]教学设计是进入实质性培训工作的第一步，其具体步骤包括( )。A.培训内容分析B.培训教师考评C.选择确定培训方法D.受训人员分析E.选择、购买和编辑教
[多选题]技术定额法的步骤包括( )。A.分析员工的技能水平B.分解工序C.分析设备状况D.分析生产组织与劳动组织E.现场观察和分析计算
[单选题]( )也称为多线性组织结构，是当参谋部门有权向直线型经理直接下达指令时所形成的组织结构。A.直线型组织结构B.职能型组织结构C.事业部制组织结构D.虚
[多选题]在撰写调研报告时主要应注意的要点主要有( )。A.符合调研者的意愿B.调查研究资料的来源C.调研报告的学术性D.调查对象的基本情况E.对资料进行统计分
[多选题]领导者用权应遵循的基本原则有：合法原则、( )。A.公正原则B.民主原则C.例外原则D.原则性与灵活性相统一原则
[判断题]马斯洛“自我实现人”假设理论认为，只有人的潜力充分发挥出来，人才会感到最大的满足。( )A.对B.错
[多选题]下列各项中，( )可以避免绩效信息失真现象的发生。A.科学构建绩效考评指标体系B.不断完善绩效信息收集方式C.健全绩效信息资源开发质量保障体系D.采用
[单选题]( )是各种人力资源具体计划的核心，是事关全局的关键性计划。A.制度规划B.组织规划C.费用规划D.战略规划
[多选题]定性标准主要分为( )。A.合格率B.价值标准C.顾客满意度D.产品等级
[单选题]按运用权力和权威的程度分类，工会属于( )A.功利性组织B.规范性组织C.强制性组织D.混合性组织
[单选题]一般情况下，监视控制点电压低于规定电压95%的持续时间不应超过( )小时。A.0.5B.1C.2
[多选题]养老保险具有的特点包括( )。A.由国家立法强制实行B.企业单位和个人都必须参加C.由国家、单位和个人三方面或单位和个人双方共同负担D.具有社会性，影
[单选题]下列不属于绩效考核常见的权重设计方法的是( )。A.专家经验判定法B.数据积累法C.排序法D.层次分析法
[单选题]我国企业传统的帮带培训方法是( )。A.工作指导法B.工作轮换法C.特别任务法D.学徒工制
[多选题]下列是多媒体特征的有( )。A.多样性B.集成性C.交互性D.动态性和数字化
[单选题]一般来说，一个管理人员从事正常日常工作，可管辖( )人。A.20～30B.15～30C.10～12D.3～5
[单选题]( )是指让受训者在预定时期内变换工作岗位，使其获得不同岗位的工作经验的培训方法。A.工作指导法B.特别任务法C.工作轮换法D.现场培训法
[判断题]突发事件应急处置工作结束后，相关单位应对突发事件应急处置情况进行调查评估，提出防范和改进措施。( )A.对B.错
[单选题]在新员工对企业及员工不熟悉的情况下，( )是新员工获取企业信息的基本来源。A.企业简介B.企业宣讲C.员工手册D.电视广告
[多选题]关于如何实现有效的控制，下列说法正确的有( )。A.控制应该突出重点，强调例外B.控制应该具有灵活性、及时性和适度性C.控制过程应避免出现目标扭曲问题
[单选题]( )是指对企业的固定资产的购置、扩建、改造、更新等，在可行性研究的基础上编制的预算。A.经营预算B.销售预算C.投资预算D.财务预算
[单选题]电力调度数据网络是与生产控制大区相连接的专用网络，承载的业务是( )。A.电力实时控制、在线生产交易等业务B.公共电话网络PSTNC.电力系统的微波通