管理是通过哪些工作职能来协调所有资源的。（）.

[判断题] 管理是通过计划，组织，领导和协调，控制以人为中心的组织资源与职能活动。A . 正确B . 错误

[单选题]管理者通过一系列管理职能来实现组织的目标，下面不属于管理职能的是（）A . 组织B . 控制C . 领导D . 经营

[单选题]管理人员通过一系列基本管理职能来实现组织目标，不属于管理职能范畴的是（）A . 组织B . 控制C . 领导D . 经营

[单选题]详细阐述有关管理人力资源的问题，把管理人力资源作为管理的普通职能来加以讨论的是（）A .彼得德鲁克B .甘特C .梅奥D . D.怀特巴克

[填空题] 管理是通过计划，组织，领导和控制，协调以人为中心的组织资源与职能活动，以有效实现目标的社会活动，管理的本质是（）。

[判断题] 管理是通过计划、组织、领导和控制，协调以人为中心的组织资源与职能活动，以有效实现目标的社会活动。A . 正确B . 错误

[判断题] 人力资源管理的管理职能，其程度与范围是由协调的程度而确定的。()A . 正确B . 错误

[单选题]从管理的职能来看，指导与领导工作所引发的下属才能约占（）A . 60%B . 40%C . 20%D . 80%

[主观题]管理协调是（）层次的主要职能。

[填空题] 管理协调是（）层次的主要职能。