A . 跟班作业
B . 开调查会
C . 请专人介绍
D . 问卷调查
[多选题] 培训需求的调查方法有()A . 面谈法B . 观察法C . 问卷调查法D . 个别会谈结合法E . 抽样调查法
[单选题]不属于需求分析的调查方法的是()A . 跟班调查B . 一次集成C . 查阅记录D . 询问
[多选题] 培训需求调查的基本方法有()。A .观察法;B .交谈法;C .问卷法;D . D.小组讨论法。
[多选题] 需求分析的主要方法有()。A .形式化分析方法B .PAD图描述C .结构化分析(SA)方法D .OOA法
[单选题]常用的需求分析方法有()。A.结构化分析法与面向对象分析法B.面向对象分析法与数据流C.观察法与问卷调查法D.结构化分析法与杆对照法
[多选题]下列属于培训需求分析的方法的有( )分析方法。A.诺伊B.保罗C.必要性D.灵活性E.充分性
[多选题] 信息需求分析的系统调查主要内容有:()。A . 组织机构工作目标和职能B . 业务处理流程C . 数据和业务处理细节过程D . 采用的IT技术
[单选题]对于员工层面的培训需求调查与分析的方法以()为主。A.问卷调查和观察法B.问卷调查和面谈法C.问卷调查和测试法D.问卷调查和咨询法
[问答题] 培训需求的调查与预测方法有哪些:()?
[多选题] 开展社会职业需求调查工作的方法有()A . 专家访谈法B . 面谈访问法C . 问卷调查法D . 抽样调查法