笔试测验的试题试测与测验合成的步骤包括（）

[多选题] 笔试测验的试题试测与测验合成的步骤包括（）。A .确定试测群体规模B .确定试测人员结构C .确定题目效度D .对试测数据的分析处理E .测验的合成

[多选题] 命题笔试测验的基本步骤是确定测验的目的、制定编题计划、编制题目、题目的试测与分析、测验的合成、（）。A . 测验的标准化B . 测验的环境布置C . 测验的技术分析与鉴定D . 测验的人员构成E . 编写测验手册

[单选题]在笔试测验编制中，将经过试测选拔出来的性能优良的题目加以适当编排，组合成完整的测验，称之为（）。A . 测验完成B . 合成测验C . 测验编排D . 以上都不是

[多选题] 笔试测验编制的过程中，除了要确定测验的目的、制定编题计划、编制题目、题目的试测和分析、测验的合成等以外，还要进行（）等工作。A . 测验的合成B . 测验的技术分析与鉴定C . 编写测验手册D . 制定常模标准

[单选题]与测验形式的笔试相比，论文形式笔试的优点是（）。A.能够考察出应聘者的推理能力、创造力及材料概括力B.易于测出应聘者的实际操作能力C.一次测试能够出题

[单选题]与测验形式的笔试相比，论文形式笔试的优点是（）。A.能够考察出应聘者的推理能力.创造力及材料概括力B.易于测出应聘者的实际操作能力C.一次测试能够出题

[单选题]在笔试测验基本步骤中，最后一步是（）。A . 测验分析与鉴定B . 测验合成C . 编写测验手册D . 总结测验结果

[单选题]笔试测验种类很多，根据测验的性质分类可以分为：认知测验和（）A .智力测验B .成就测验C .人格测验D .倾向测验

[单选题]笔试测验种类很多；根据测验的性质分类可以分为：认知测验和（）A .智力测验B .成就测验C .人格测验D .倾向测验

[多选题] 测验形式的笔试具有()。A . 易于观察应聘者的创造力及材料概括能力B . 一次测试可以出比较多的题目C . 应试者的心理压力小D . 成绩评定比较客观E . 能测验书面表达能力