“培训中给学员的信患量应少而精”这个观点是否正确？

[问答题] 培训中给学员的信息量越大就越好吗？

[问答题] “企业制定培训项目实施计划的主要依据是企业中、长期培训计划。”这个观点是否正确？为什么？

[填空题] 企业制定培训学员请假制度，可以规范培训学员请假行为，提高培训学员的（），保障培训效果。

[单选题]在安全教育培训中，学员应掌握自救、（）和创伤急救知识。A . 待救B . 互救C . 抢救D . 消防

[单选题]拓展培训中，“安全”是首要的，培训师不仅要保障学员的身体安全，还应努力做到使学员感到（）。A . 心理安全B . 身心安全C . 团队安全D . 心理放松

[多选题] 导致培训场面失控，学员方面的原因包括学员的（）。A .个人素质；B .受教育程度；C .专业背景；D . D.工作岗位。

[主观题]培训有效性的责任人至少涉及四种人：培训经理、培训讲师、学员上级、受训学员。()

[判断题] 培训有效性的责任人至少涉及四种人：培训经理、培训讲师、学员上级、受训学员。（）A . 正确B . 错误

[单选题]在培训过程中，学员不能做（）操作。A .执行SCADA控制功能B .设置系统故障C .与电厂及变电站人员通信D .监视系统运行状态

[单选题]培训班班务管理中学员管理是指按照（）和学员的构成情况，制定培训班学员管理制度。A . 培训项目计划B . 培训课程内容C . 培训课程计划D . 培训的总体安排