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[单选题]

绩效管理的效度是指某项测量的（ ）。

A．稳定性

B．一致性

C．可靠性

D．准确性

参考答案与解析：

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某项测量的( )又称效度,指某项测量有效地反映其所测量内容的准确程度。

[单选题]某项测量的( )又称效度，指某项测量有效地反映其所测量内容的准确程度。A．可靠性B．针对性C．有效性D．合理性

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    • 某项测量的( )又称效度，指某项测量有效地反映其所测量内容的准确程度。

    [单选题]某项测量的( )又称效度，指某项测量有效地反映其所测量内容的准确程度。A.可靠性B.针对性C.有效性D.合理性

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    • 绩效管理的效度是指测量员工的工作能力、态度、行为与成果的( )。

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    • 关于绩效管理效度，以下说法正确的是（）。

    [单选题]关于绩效管理效度，以下说法正确的是（）。A.它强调不同的评价者之间对同一个人或一组人评价的结果应该大体一致B.绩效管理效度是指绩效考评所收集到的有关人

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    • 绩效管理的效度是指某项测量的( )。