解决行政组织冲突的主要方式有[ ]

A．谈判

B．妥协

C．调处

D．冷处理

E．服从权威

[单选题]解决上下级行政组织冲突的常见方式是（）A . 服从权威B . 谈判C . 冷处理D . 调解

[单选题]解决行政组织中上下级冲突的常见方式是[ ]A．服从权威B．调处C．谈判D．冷处理

[问答题]试举例说明行政组织必然会产生冲突的原因、冲突的类型及其解决方式。

[单选题]冲突的解决有多种方式，区分不同解决方式的主要依据是（）。A . 对自身需要的关注，对他人需要的关注B . 对自身需要的关注，对组织需要的关注C . 对员工需要的关注，对他人需要的关注D . 对自身需要的关注，对团队需要的关注

[单选题]不是解决项目冲突的主要方式。A．协商B．诉讼C．强制D．妥协

[单选题]( )不是解决项目冲突的主要方式。A.协商B.诉讼C.强制D.妥协

[判断题]谈判是组织解决冲突的一种方式。（）A.对B.错

[问答题] 组织冲突的解决办法有哪些？

[单选题]解决哈希冲突的主要方法有（）。A . 数字分析法、除余法、平方取中法B . 数字分析法、除余法、线性探测法C . 数字分析法、线性探测法、再哈希法D . 线性探测法、再哈希法、链地址法

[多选题] 解决冲突的人际性策略的典型方式有（）。A . 竞争型B . 回避型C . 体谅型D . 合作型E . 妥协型