[主观题]

工作满意度与员工流动率之间是负相关的。()

参考答案与解析:

相关试题

对服务业的多项研究表明,顾客满意度与员工对工作的满意度显著()相关,与员工流动率显著()相关。

[单选题]对服务业的多项研究表明,顾客满意度与员工对工作的满意度显著()相关,与员工流动率显著()相关。A.正负B.正正C.正无D.无无

  • 查看答案
  • 举例说明工作满意度与绩效、员工流动之间的关系

    [问答题] 举例说明工作满意度与绩效、员工流动之间的关系

  • 查看答案
  • 工作满意度与员工的生产率之间存在清晰的正相关关系。()

    [主观题]工作满意度与员工的生产率之间存在清晰的正相关关系。()

  • 查看答案
  • 工作挑战性与员工的工作满意度之间的关系是( )。

    [单选题]工作挑战性与员工的工作满意度之间的关系是( )。A.工作挑战性越大,员工的满意度越高B.工作挑战性越小,员工的满意度越低C.工作的挑战性适中,员工的满

  • 查看答案
  • 工作挑战性与员工的工作满意度之间的关系是(  )。

    [单选题]工作挑战性与员工的工作满意度之间的关系是(  )。A.工作挑战性越大,员工的满意度越高B.工作挑战性越小,员工的满意度越低C.工作挑战性适中,员工的满

  • 查看答案
  • 工作挑战性与员工的工作满意度之间的关系是( )。

    [单选题]工作挑战性与员工的工作满意度之间的关系是( )。A.工作挑战性越大,员工的满意度越高B.工作挑战性越小,员工的满意度越低C.工作的挑战性适中,员工的满

  • 查看答案
  • 工作满意度、工作投入度和组织承诺与缺勤率和流动率都呈现正相关关系。()

    [判断题] 工作满意度、工作投入度和组织承诺与缺勤率和流动率都呈现正相关关系。()A . 正确B . 错误

  • 查看答案
  • 工作的挑战性与员工的工作满意度之间的关系是()。

    [单选题]工作的挑战性与员工的工作满意度之间的关系是()。A . 工作挑战性越大,员工的满意度越高B . 工作挑战性越小,员工的满意度越低C . 工作挑战性适中,员工的满意度最高D . 工作挑战性越小,员工的满意度越高

  • 查看答案
  • 工作的挑战性与员工的工作满意度之间的关系是(  )。

    [单选题]工作的挑战性与员工的工作满意度之间的关系是(  )。A.工作挑战性越大,员工的满意度越高B.工作挑战性越小,员工的满意度越低C.工作挑战性适中,员工的

  • 查看答案
  • 工作满意度与工作绩效之间().

    [单选题]工作满意度与工作绩效之间().A . 无相关关系B . 呈微弱的相关关系C . 呈高度的正相关关系D . 呈高度的负相关关系

  • 查看答案
  • 工作满意度与员工流动率之间是负相关的。()