工作满意度、工作投入度和组织承诺与缺勤率和流动率都呈现正相关关系。（）

[主观题]工作满意度与员工的生产率之间存在清晰的正相关关系。()

[问答题] 工作满意度与缺勤率之间是什么关系？与流动率之间是什么关系？哪种关系更有力？

[单选题]关于工作满意度、工作投入度和组织承诺的说法，错误的是()。A . 工作满意度、工作投入度和组织承诺是三个不同但又密切相关的工作态度指标B . 工作满意度是个体对工作特定方面的反应，工作投入度、组织承诺都是体现个体与组织的关系C . 工作满意度高的个体通常会有高的工作投入度，表现出高的组织承诺D . 组织承诺反作用于工作满意度，并与工作投入度有高的相关

[主观题]工作满意度与员工流动率之间是负相关的。()

[单选题]员工的组织承诺与缺勤率和流动率的关系是（　　）。A.正相关B.负相关C.不相关D.与缺勤率正相关，与流动率负相关

[单选题]对服务业的多项研究表明，顾客满意度与员工对工作的满意度显著()相关，与员工流动率显著()相关。A.正负B.正正C.正无D.无无

[单选题]工作满意度、工作投入度和组织承诺是三个不同但又密切联系的概念，（）是个体对工作特定方面的反应。A . 工作满意度B . 工作投入度C . 组织承诺D . 组织氛围

[单选题]根据顾客满意度测量模型，下列变量呈正相关关系的是（）。A.顾客期望与顾客感知B.顾客期望与顾客满意度C.顾客感知与顾客满意度D.顾客满意度与顾客抱怨度

[问答题] 工作满意度是指什么？工作满意度与工作绩效是什么关系？

[单选题]（ ）与缺勤率和流动率皇负相关。A．组织效率B．组织承诺C．工作绩效D．工作分析