销售人员的薪酬方案主要有（）。

[多选题] 下列对于销售人员的薪酬分配方案主要有（）。A . 纯佣金制B . 基本薪酬加佣金制C . 基本薪酬加奖金制D . 基本薪酬加佣金加奖金E . 半佣金制

[问答题] 市场上存在的销售人员薪酬方案主要有哪几种？

[问答题] 销售人员的薪酬方案主要有哪些类型？各自的特点是什么？

[多选题] 销售人员的职责主要有()。A . 收集信息资料B . 制定销售计划C . 进行实际销售D . 做好售后服务

[多选题]销售人员激励的方法主要有（　　）。A.销售定额B.佣金制度C.工作量法D.竞争对等法E.分解法

[多选题]销售人员老化的迹象主要有（　　）。A.热情不足，懒散有余B.客户抱怨增加C.计划准备不周D.不修边幅，抱怨增加

[多选题]决定营销人员的薪酬量的变量主要有()A.营销周期B.营销计划C.营销人员在一定时期的销售量D.提成比例E.营销目标

[多选题]激励明星销售人员的方法主要有（　　）。A.完善产品B.给予尊重C.健全制度D.提出新挑战

[多选题]激励明星销售人员的方法主要有（　　）。A.树立其形象B.给予尊重C.赋予成就感D.提出新挑战

[多选题] 薪酬的职能主要有（）A . 分配职能B . 激励职能C . 补偿职能D . 配置职能E . 调节职能