工资指导线是由（）发布的引导工资集体协商的重要依据。

[单选题]工资指导线是由（）发布的引导工资集体协商的重要依据。A.全国人大B.劳动行政部门C.全国工商联D.中国企联

[多选题]（）应依据工资指导线进行集体协商确定工资。A.城镇集体企业B.国有企业C.外商投资企业D.私营企业E.国有控股企业

[多选题]（）应依据工资指导线进行集体协商确定工资。[2016年5月四级真题]A.城镇集体企业B.国有企业C.外商投资企业D.私营企业E.国有控股企业

[多选题]工资集体协商是由（　）签订的。A.企业代表B.劳动者代表C.企业法人D.职工个人E.政府劳动行政部门

[单选题]从工资集体协商覆盖范围来看，工资集体协商不包括（）。A . 企业层级工资集体协商B . 行业性工资集体协商C . 区域性工资集体协商D . 全国性工资集体协商

[名词解释] 工资集体协商制度

[问答题] 什么是工资集体协商？

[多选题] 工资集体协商咨询指导员的义务包括（）。A . 真实反映所托方的意愿B . 及时与委托方沟通情况C . 调解集体协商中产生的矛盾D . 避免突发性事件E . 保守商业秘密

[名词解释] 工资集体协商的概念

[单选题]（ ）是工资集体协商的内容。A．工资标准B．工资分配制度C．工资分配形式D．工资支付办法E．奖金、津贴、补贴等的分配办法