A .半强制性标准
B .强制性标准
C .强制性规范
D .任意性规范
[单选题]集体劳动基准是集体协议(集体合同)确立的用以保护劳动者的(),包括企业劳动基准、区域集体劳动基准和产业集体劳动基准。A.半强制性标准B.强制性标准C.
[问答题] 什么是劳动者的集体合同?
[单选题]集体合同又称为劳动协约、团体协约、集体协约或()。A . 全体合同B . 联合工作合同C . 小组合同D . 总合同
[问答题] 集体合同均为定期集体合同,我国劳动立法规定集体合同的期限为3至5年,劳动者一方的签约人,法定为基层工会委员会;用人单位一方的签约人,法定为用人单位行政机关,即法定代表人,集体合同协商代表双方人数对等,各方为3至10人,并确定一名首席代表。记录员在协商代表中产生,集体合同草案经讨论修订并提交职工代表大会或职工会议审议通过后,所有协商代表要在经过审议通过的集体合同文本上签字。由企业一方将签字的集体合同文本一式三份及说明材料,在集体合同签订后的7日内报送县级以上政府劳动行政部门审查。劳动行政部门在收
[判断题] 集体合同是指劳动契约或劳动协议,是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利与义务的协议。()A . 正确B . 错误
[多选题]根据《集体合同规定》,集体协商双方可以就劳动合同管理进行()的集体协商。A.无固定期限劳动合同的终止条件B.劳动合同变更.解除.续订的一般原则C.确定
[单选题]劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确( )权利和义务的协议。A.集体B.用人单位C.劳动者D.双方
[判断题] 如果劳动者“自愿”接受或者主动提出低于劳动基准法的劳动条件,可以免除劳动使用者违反劳动基准法所应当承担的法律责任。A . 正确B . 错误
[判断题] 集体合同又称团体协约、集体协议、劳资协议。()A . 正确B . 错误