A .计件工资
B .计时工资
C .货币工资
D .实际工资
[问答题] 简述计件工资与计时工资的区别。
[问答题] 计时工资和计件工资的特点各是什么?
[单选题]资本主义计时工资与计件工资的关系是( )A.计时工资是计件工资的基础B.计件工资是计时工资的基础C.计件工资和计时工资都是劳动力价值或价格的转化形式D.计件工资是计时工资的转化形式E.计时工资是计件工资的转化形式
[单选题]我国企业工资的主要形式有计时工资,计件工资,奖金和()等A . 加班B . 津贴C . 补贴D . 其他
[试题]简述各类工资形式的基本含义,并比较计时工资与计件工资的区别。
[主观题]工资一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬及各种医疗费、保健费、工伤赔偿金等。()
[问答题] 某企业实行计时工资制某小组工人共同完成某项任务共得计件工资1800元,小组工作总时数为1200小时,工人李某的工作总时数为220小时,试按小组内实际工作时间平月分配法计算李某应得计时工资?
[多选题] 计时计件工资清单的内容是()A . 领料数量B . 实际计件工资C . 实际计时工资D . 总工资
[判断题]实行计件工资制的企业,由于材料缺陷产生的废品.不付计件工资。()A.对B.错
[问答题] 实行计件工资制的条件和范围。