A . 领导作用
B . 指挥作用
C . 激励作用
D . 协调作用
[问答题] 简述领导者与被领导者之间的影响与作用。
[单选题]授权对领导者的作用是( )。A.增加凝聚力B.密切上下级关系C.增强责任感D.建立共同远景E.提高工作效率
[单选题,B1型题] 授权对领导者的作用是()。A . 增加凝聚力B . 密切上下级关系C . 增强责任感D . 建立共同远景E . 提高工作效率
[单选题]授权对领导者的作用是( )。A.增加凝聚力B.密切上下级关系C.增强责任感D.建立共同远景E.提高工作效率
[单选题]授权对领导者的作用是( )。A.增加凝聚力B.密切上下级关系C.增强责任感D.建立共同远景E.提高工作效率
[单选题]有研究发现,领导愿望、( )等是领导者不同于非领导者的特质。A.进取心B.正直C.诚实D.智慧E.自信
[单选题]较仁慈的领导者指()的领导者。
[单选题]菲德勒认为,影响领导者领导效能的三大因素分别是:领导者与被领导者的关系,领导者权力的大小和()A . 愿意追随的程度B . 任务的结构C . 参与支持D . 领导者是否有个人魅力
1、领导者是指在正式的社会组织中经合法途径被任用而担任一定领导职务、履行特定领导职能、掌握一定权力、肩负某种领导责任的个人和集体。组织中的领导者是复数而非单数,是一群人而非一个人。领导者的类型按不同的角度可划分为多种类型,如从制度权力的集中度,可分为集权式领导者和民主式领导者;从创新纬度,可分为维持型领导者和创新型领导者。 什么是领导者和被领导者?在组织中,是否上级就是领导者,下级就是被领导者?为什么?