[主观题]试述医院人才素质测评的意义和作用。
[问答题] 试述素质测评的意义。
[问答题] 试述医院人才流动的意义。
[问答题] 简述人才素质的构成要件及其在人才素质中的地位和作用。
[问答题] 简述人员素质测评对招聘意义。
[多选题] 人员素质测评对招聘的意义有()A .相比较经济成本低B .降低人员招聘风险C .有利于人员安置D .为人员的预测和发展奠定基础E .正确规范人员流动
[单选题]在以下关于素质测评的功能与素质测评的作用的论述中,正确的是()A . 素质测评的功能与素质测评的作用是完全相同的概念B . 素质测评的功能会受到外在因素的影响,是不稳定的C . 功能是素质测评活动中作用与外在环境因素相结合而产生的D . 素质测评的功能是潜在机制,素质测评的作用是外在效应
[问答题] 试述医院成本核算的目的和意义。