当前位置： 找题吧 >  第十一章我国劳动就业法规与政策 国家统考科目
[单选题]

法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的（）的工资报酬。

A .100%

B .150%

C .200%

D .300%

参考答案与解析：

相关试题

法定休假日安排劳动者工作的，应另外支付不低于工资的（）的工资报酬。

[填空题] 法定休假日安排劳动者工作的，应另外支付不低于工资的（）的工资报酬。

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    • 法定休假日安排劳动者工作的,支付的工资报酬不低于标准工资的( )。

    [单选题]法定休假日安排劳动者工作的，支付的工资报酬不低于标准工资的（ ）。A．100%B．150%C．200%D．300%

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    • 法定休假日安排劳动者工作的,支付的工资报酬不低于标准工资的( ).

    [单选题]法定休假日安排劳动者工作的，支付的工资报酬不低于标准工资的( )．A．100%B．150%C．200%D．300%

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    • 法定休假日安排劳动者工作的，支付的工资报酬不低于标准工资的()。

    [单选题]法定休假日安排劳动者工作的，支付的工资报酬不低于标准工资的()。A . 100％B . 150％C . 200％D . 300％

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    • 法定休假日安排劳动者工作的，企业应支付不低于工资的（ ）的工资报酬。

    [单选题]法定休假日安排劳动者工作的，企业应支付不低于工资的（ ）的工资报酬。A.20%B.150%C.200%D.300%

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    • 法定休假日安排劳动者工作的，企业应支付不低于工资的（ ）的工资报酬。

    [单选题]法定休假日安排劳动者工作的，企业应支付不低于工资的（ ）的工资报酬。A.20%B.150%C.200%D.300%

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    • 法定休假日安排劳动者工作的，企业应支付不低于工资的（ ）的工资报酬。

    [单选题]法定休假日安排劳动者工作的，企业应支付不低于工资的（ ）的工资报酬。A.20%B.150%C.200%D.300%

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    • 法定休假日安排劳动者工作的,支付的工资报酬不低于标准工资的( )。(A)100%

    [单选题]法定休假日安排劳动者工作的，支付的工资报酬不低于标准工资的( )。(A)100％(B)150％(C)200％(D)300％

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    • 根据《劳动法》规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的（）的工资报酬。

    [单选题]根据《劳动法》规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的（）的工资报酬。A .100%B .150%C .200%D .300%

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    • 用人单位在法定休假日安排劳动者工作,应当支付不低于工资的( )的工资报酬。

    [单选题]用人单位在法定休假日安排劳动者工作，应当支付不低于工资的（ ）的工资报酬。A．100%B．150%C．200%D．300%

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    • 法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的（）的工资报酬。