劳动合同中，劳动者应具备（）

[判断题] 劳动合同应具备的基本条款为劳动合同与劳动者的关系、劳动者与用人单位的关系、双方权利和义务等。A . 正确B . 错误

[主观题]劳动合同法只保障有劳动合同的劳动者。此题为判断题(对，错)。

[单选题]下列情形中，（）劳动者可以解除劳动合同。A . 劳动者严重违反劳动纪律和用人单位规章制度的B . 劳动者患职业病或者因公负伤并确认丧失或者部分丧失劳动能力的C . 用人单位未按照劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的D . 劳动者患病或者负伤，在医疗期内的

[单选题]下列不具备签订劳动合同主体资格的劳动者（）A . 现役军人B . 离退休人员C . 居民雇佣D . 十六周岁打工仔

[问答题] 劳动者解除劳动合同的条件？

[单选题]劳动者劳动合同履行地为（）A.劳动者工资发放地B.劳动者实际工作场所地C.劳动合同中约定的工作地点D.用人单位实际生产经营地

[单选题]劳动者违反《劳动合同法》的规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担()A . 刑事责任B . 民事责任C . 行政责任D . 赔偿责任

[多选题]根据《劳动合同法》，劳动者可以解除劳动合同的情形包括（　　）。A.用人单位违反有关法律规定，损害劳动者权益的B.法定节假日安排加班的C.工作环境不舒适

[多选题]根据《劳动合同法》，下列情形中，劳动者可以立即解除劳动合同的有（）。A.用人单位以暴力手段强迫劳动者劳动的B.用人单位未及时足额支付劳动报酬的C.用人

[多选题] 根据劳动合同法律制度的规定，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同的情形有（）。A . 劳动者在该单位连续工作满10年的B . 用人单位初次实行劳动合同制度时，劳动者在该单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的C . 国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的D . 连续订立2次固定期限劳动合同，续订劳动合同的劳动者被依法追究刑事责任的