一般授权是指管理层针对特定类别的交易或活动逐一设置的授权。

[多选题] 为了保证生产业务是根据管理层一般或特定的授权进行的，设置的关键内部控制通常包括（）。A . 生产指令的授权批准B . 领料单的授权批准C . 与生产相关的工薪的授权批准D . 定期进行存货盘点

[单选题]授权是一项激励员工达到良好业绩的方法。如果管理层（），授权可能是无效的。A . 采用参与式的决定方法B . 采用标准的（向下的）绩效评估方法C . 降低正规化的程度D . 教育和培训员工

[多选题] 管理中的授权一般包括（）。A .口头授权与书面授权B .个人授权与集体授权C .随机授权与计划授权D . D.长期授权与短期授权

[主观题]信贷授权一般遵循差别授权原则、授权适度原则、权责一致原则;为了便于管理，授权权限确定后一般不再进行动态调整。()

[判断题] 信贷授权一般遵循差别授权原则、授权适度原则、权责一致原则；为了便于管理，授权权限确定后一般不再进行动态调整。A . 正确B . 错误

[试题]授权批准控制是指对单位内部部门或职员处理经济业务的权限控制。授权批准有一般授权和特定授权两种形式。 （ ）此题为判断题(对，错)。

[单选题]一般说来，战略管理层的决策活动属于（）。A . 结构化B . 非结构化C . 半结构化

[单选题]授权是一项激励员工达到良好业绩的方法。如果管理层采取以下哪项，授权可能是无效的？（）A . 采用参与式的决定方法B . 采用标准的（向下的）绩效评估方法C . 降低正规化的程度D . 教育和培训员工

[单选题]：充分授权，也叫一般授权，是指上级行政主体在下达任务时，只发布一般工作指示，而指派特定的事务，允许下属自己决定行动方案，并能进行创造。下列不属于充分授权的一项是（ ）。A．柔性授权，即领导者对工作不作具体安排，仅指示出一个大纲或轮廓，下属可随机应变，因地制宜地处理工作，有比较大的自由B．模糊授权，即授权者一般不明确地说清工作的事项与范围，只指示所要达到的任务和目标，被授权者自由去选择完成的具体途径C．惰性授权，即领导者把自己不愿处理的纷乱繁琐事务交托给下属处理D．刚性授权，上级对下级的工作范围、

[单选题]交易授权是指系统对交易进行授权控制，包括调整授权、（）。A .额度授权B .查询授权C .现场授权D .远程授权