在培训体系选择方面，如果（），宜建立二级培训体系。

[多选题] 物业服务企业培训体系包括一级培训体系和二级培训体系。二级培训体系的特点包括（）。A . 有利于充分利用企业的培训资源B . 有利于统一公司的培训标准和培训要求C . 有利于加强培训的针对性、适应性、及时性D . 有利于降低培训成本E . 有利于加强项目机构培训的责任感

[单选题]物业服务企业培训体系包括一级培训体系和二级培训体系。对于一级培训体系来说，下列不属于一级培训体系特点的是（）。A . 有利于加强培训的针对性、适应性、及时性B . 有利于充分利用企业的培训资源C . 有利于统一公司的培训标准和培训要求D . 有利于降低培训成本

[多选题] 二级培训体系的好处在于（）。A . 有利于加强培训的针对性B . 有利于加强项目机构培训的责任感C . 有利于加强培训标准和要求的统一D . 有利于加强培训的及时性E . 有利于加强培训的适应性

[单选题]如果企业员工集中，且（），则宜建立一级物业服务企业培训体系。A . 项目机构数量较多B . 员工整体素质较高C . 培训资源比较充裕D . 培训资源较紧缺

[单选题]物业管理企业员工集中，且培训资源较紧缺，宜建立（）级培训体系。A .一B .二C .三D .四

[单选题]在培训效果评估的层级体系中，第二级评估是()A.行为评估B.学习评估C.反应评估D.结果评估

[单选题]在培训效果评估的层级体系中，第二级评估是()A.行为评估B.学习评估C.反应评估D.结果评估

[单选题]在培训效果评估的层级体系中，第二级评估是（）。[2014年11月二级真题]A.行为评估B.学习评估C.反应评估D.结果评估

[多选题]管理培训体系的设计要有利于（）。[2015年5月二级真题]A.企业总体目标的实现B.企业竞争能力的提高C.企业获利能力的提高D.企业获利水平的提高E.

[单选题]培训课程体系的内容包括：培训课程体系的名称；培训课程体系设计的依据；培训课程体系设计的目的、目标；培训课程体系的（）。A .具体课程时间和地点B .师资筛选C .具体课程名称及简要内容D .课程考核方式