A . 以诚相待
B . 试图劝服其退出
C . 以情感人,以理服人
D . 换位思考,寻求其与正式组织的共同点
[单选题]非正式组织对组织成员的影响力()饭店正式组织。A . 大于B . 等于C . 小于D . 大于或等于
[多选题] 组织文化一旦形成,就会成为约束组织成员行为的非正式控制规则,而使组织成员放弃这些不适合组织期望的行为和利益取向。组织文化的主要功能有()。A . 凝聚功能B . 导向功能C . 辐射功能D . 激励功能E . 约束功能
[单选题]正式沟通与非正式沟通属于()A.人际沟通B.组织沟通C.双向沟通D.网络沟通
[填空题] 组织文化一旦形成,就会成为约束组织成员行为的非正式控制规则,而使组织成员放弃一些不适合组织期望的行为和利益取向。因此,组织文化具有导向功能、约束功能、()、激励功能、辐射功能以及()。
[问答题] 什么是组织中的非正式结构?它对于组织成员和组织活动有何影响?
[问答题] 非正式沟通有何特点?管理者应该如何对待组织中的非正式沟通?
[判断题] 领导者应重视正式沟通,消除非正式沟通。A . 正确B . 错误
[问答题] 什么是非正式沟通?非正式沟通有何作用?
[问答题]论述正式沟通与非正式沟通在管理上的意义。
[填空题] 沟通按照是否具有正式的组织系统分为()和非正式沟通。