人格-工作匹配理论中的人格类型有（）。

[单选题]荣格的人格类型理论强调（）A .中心特质－次要特质B .内向－外向C .共同特质－个别特质D .内外向－情绪稳定性

[多选题] 哪些人格类型的人比较匹配行政执法类职位？（）A .艺术型B .社会型C .传统型D .企业型

[多选题] 哪些人格类型的人比较匹配专业技术类职位？（）A .实际型B .社会型C .传统型D .研究型

[问答题] 求美者的人格类型有哪些？

[单选题]在霍兰德的“人格类型论”中，与现实型差异最大的人格类型是（ ）。A．研究型B．艺术型C．社会型D．管理型

[多选题] 管理型职业人格类型的人格特征包括（）。A . 自我显示B . 精力旺盛C . 好发表意见和见解D . 喜欢管理和控制别人E . 冲动

[多选题] 现实型职业人格类型的人格特征包括（）。A . 安定B . 缺乏洞察力C . 感情丰富D . 不善于与人交往E . 喜好与物、技术打交道

[多选题] 常规型职业人格类型的人格特征包括（）。A . 遵守规则B . 自我抑制C . 缺乏想象力D . 持续稳定E . 回避创造性活动

[多选题]管理型职业人格类型的人格特征是（）。A.自信.乐观.精力旺盛的B.控制的.支配的.冒险的C.自我显示.好发表意见和见解的D.有时是不易被人支配的.喜欢

[多选题] 霍兰德的人格类型包括（）A .实际性向B .调研性向C .社会性向D . D.非常规性向E .企业性向