常用的绩效考核方法主要有()。

[多选题] 政府部门的绩效考核指标主要有（）A . 业绩指标B . 效率指标C . 效能指标D . 成本指标E . 时间指标

[多选题] 知识型团队的绩效考核指标主要有（）。A . 效益型指标B . 效率型指标C . 递延型指标D . 风险型指标E . 关键型指标

[单选题]常用的绩效考核方法有( )。A．职位等级法B．职位分类法C．民主评议法D．比较法E．计点法

[单选题]在绩效考核中，因素评定法的评定角度主要有：( )A．自我评定B．同级评定C．下级评定D．直接领导评定E．顾客评定

[问答题] 政府绩效考核的主要方法。

[单选题]绩效考核的限制方法绩效考核采用限制法，就是()A . 对考核等级或记分进行合理限制B . 对考核内容进行合理限制C .对考核对象进行合理限制D . 对考核时间进行合理限制

[问答题] 绩效考核的方法。

[多选题] 绩效考核的比较方法中，常用的形式包括()A . 直接排序法B . 交替排序法C . 插入对比法D . 一一对比法E . 关键事件法

[多选题] 绩效考核的方法有（）。A . 自我报告B . 比较法C . 行为评定法D . 结果目标法

[单选题]绩效考核的方法有()A . 平衡法B . 行为法C . 效应法