人力资本表现为人的（）。

[多选题]人力资本表现为人的（）。A.设备B.智力C.知识D.技能E.体能

[多选题] 人力资本表现为()。A . 设备B . 智力C . 知识D . 技能E . 体能

[多选题] 在人力资本和生命价值的估算中，某些项目的产出效果可以表现为人力资本增值，属于这种表现效果的有（）。A . 教育项目B . 医疗卫生项目C . 卫生保健项目D . 劳动力市场发育成熟E . 由于健康状况改善而增加的工作收入

[单选题]（）又称为人力资本的无形支出。A.教育费用B.机会成本C.保健支出D.心理成本

[单选题]（）又称为人力资本的无形支出。A.教育费用B.机会成本C.保健支出D.心理成本

[单选题]()又称为人力资本的无形支出。A.教育费用B.机会成本C.保健支出D.心理成本

[单选题]认为学习成绩可以作为人力资本配置依据，并认为接受同等教育的劳动力，人力资本在工作上的表现相同的人力资本配置就是（）。A.一般型人力资本配置B.技能型人

[单选题]不同文化程度的人力资本对社会的贡献不同，是因为人力资本具有（）。A . 累计效应B . 收益递增效应C . 异质性

[多选题]人力资本的范畴中，广义的人力资本包括（）的人力资本。A.所有员工B.董事会人力资本C.经理班子成员D.技术人才E.管理人才

[主观题]被称为人力资本理论创立的“宪章”是第73届年会所做的_____的讲演。人力资本理论的核心概念是_____。