如员工满意度调查、员工谈话、员工大会、员工信箱、座谈会、总裁见面会等，即（）

[多选题] 员工满意度调查的内容()。A . 薪酬B . 工作C . 晋升D . 管理E . 环境

[多选题] 员工满意度调查的内容（）。A . 薪酬B . 工作C . 晋升D . 管理E . 环境

[多选题] 员工满意度调查方法有（）A . 问卷调查法B . 访谈法C . 选择法D . 目标型调查法E . 描述型调查法

[多选题] 员工满意度调查的步骤（）。A . 确定调查的目的B . 获得管理层和员工的支持C . 设计有效的调查工具D . 实施调查E . 进行外包

[多选题] 通过企业员工薪酬满意度调查，可以了解员工（）。A . 对企业薪酬管理的评价以及期望B . 对薪酬分配公平性的看法C . 是否认为企业做到了外部公平D . 是否认为企业做到了内部公平E . 是否认为企业做到了个人公平

[单选题]员工满意度调查的内容有（ ）。A．薪酬B．工作C．晋升D．管理E．环境

[多选题] 员工满意度调查的内容包括（）。A .对工作的满意程度B .对工作群体的满意程度C .对企业的满意程度D .对工资待遇的满意程度

[多选题] 员工满意度调查的步骤是（）。A . 确定调查对象B . 确定满意度调查指向C . 确定调查方法D . 确定调查组织E . 调查结果分析

[多选题]员工满意度调查的内容包括（　　）A.员工薪酬B.组织规划C.晋升机会D.岗位工作E.劳动环境

[多选题]员工满意度调查的内容包括（　　）A.薪酬B.组织C.晋升D.工作E.环境